بر اساس ماده ۹۰ قانون تامین اجتماعی، افراد شاغل در کارگاهها باید قابلیت و استعداد جسمانی متناسب با کارهای مرجوع را داشته باشند.
بدین منظور کارفرمایان مکلفند قبل از بکار گماردن کارمندان یا کارگران خود، ترتیب
معاینات بدو استخدام آنها را بدهند. در صورتیکه پس از استخدام مشمولین قانون، معلوم شود که نامبردگان در حین استخدام قابلیت و استعداد کار مرجوع را نداشته و کارفرما در معاینه پزشکی آنها تعلل کرده است، غرامت سازمان تامین اجتماعی از کارفرما...
Read more مقال...
ما را در سایت مقال دنبال می کنید
برچسب : نویسنده : maghall بازدید : 136 تاريخ : سه شنبه 3 اسفند 1400 ساعت: 21:12